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東急イーライフデザインについて
東急イーライフデザインは、ご高齢者のための新しいライフステージを創造しています。
ご健康なご高齢者が充実の日々を謳歌するシニア住宅や、介護が必要なご高齢者のための心安らぐ介護住宅を中心として、
何歳になっても、「その方らしい、新しい幸せづくり」をサポートしています。
※シニア住宅ご入居者 イメージ
グランクレールあざみ野 外観
グランクレール美しが丘 エントランスホール
数字で見る東急イーライフデザイン
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従業員数
993名
2025年4月1日時点
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拠点数
36拠点
グランクレール(シニア・介護)25住宅/ホームケア4事業所/ホームクレール4事業所/ラクティブ2事業所/本社1
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売上
124億5,330万円
2024年度売上高
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平均年齢
約46歳
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年代別
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男女割合
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雇用形態別
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平均残業時間
約8.5時間
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年次有給休暇
取得率約82%
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失効年次有給休暇
積立制度最大60日
失効した年次有給休暇の積立が可能
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入社時
年次有給休暇
付与数最大10日
事業概要
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シニア住宅
グランクレール
お元気な時からご入居いただくことが可能な住宅で、充実した設備、日常を彩るイベント、日々の健康管理体制が整った、安心で快適な生活空間を提供しています。
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介護住宅
グランクレール
常時介護を必要とされるご高齢者の皆様へ、お一人おひとりの心と身体の状態に寄り添い、スタッフが24時間体制で快適なケアサポートを行っています。
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在宅サービス
ホームケア
ご自宅での生活において日常的な介護等のサービスが必要となったご高齢者の皆様へ、健康・生活状態に応じたケアプランの作成や訪問サービスを提供しています。
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シニア事業ソリューション
運営受託・コンサルティング
シニア向け住宅の運営受託・事業承継をはじめ、事業安定化に向けたコンサルティングなど、最適なソリューションをご提案します。
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筋力アップスタジオ
ラクティブ
健康寿命の延伸を目指し、専門家監修のマシンを使わない効果的な運動プログラムを提供しています。
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カルチャースクール
ホームクレール
地域交流・多世代交流の場として、運動や文化にかかわる幅広いイベントを展開しています。
東急グループについて
美しい生活環境を
創造する東急グループ
「美しい時代へ」をグループスローガンに、洗練され、質が高く、健康的で、人の心を打つ
「美しい生活環境の創造」を自らの事業目的として掲げる東急グループ。
交通事業を基盤に、不動産や生活サービス、ホテル・リゾートなど、人々の生活に密着したさまざまな事業を幅広く展開しています。
東急不動産ホールディングス
グループ
東急不動産ホールディングスグループは、事業活動を通じて社会課題を解決し、
ステークホルダーとともに、サステナブルな社会と成長をめざします。
魅力あふれる多彩なライフスタイルの創造を通じて、誰もが自分らしく、いきいきと輝ける未来を実現します。
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産学連携プロジェクト
順天堂大学大学院スポーツ健康科学研究科監修の「ロコモ予防運動プログラム」をシニア住宅に置いて展開するなど、世界に先駆けた超高齢社会の課題解決や健康寿命の延伸に向けた研究活動を行っています。
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東急不動産ホールディングス
グループのシナジーお客様の中には「東急グループ」への厚い信頼・安心感を持ってくださっている方も多くいらっしゃいます。そんな東急グループとしての総合力を活かし、住宅のメンテナンス、セキュリティ、清掃業務、造園等、連携し合い、事業を運営しています。
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東急不動産ホールディングス
グループの企業数100社以上